La Unión de Educadores de la Provincia (Uecp) rechazaría el aumento salarial del 32,7% anual (Fonid incluido) y lanzaría una nueva medida de fuerza de 24 o 48 horas.
El viernes, sólo ocho de los 26 departamentos votaron por la positiva la propuesta oficial, lo que en número de delegados departamentales significa 110 votos por el rechazo contra 22 por la aceptación.
A la oferta salarial que los maestros consideraban insuficiente se sumó el efecto de los descuentos “express” aplicados por el día no trabajado en la huelga del 29 de febrero.
Como no hubo tiempo de que los directores de escuela envíen las planillas de asistencia para la liquidación, se optó por un descuento masivo y generalizado, que irritó tanto a huelguistas como a acuerdistas.
La oferta que se debatió un aumento del 25% en dos veces (en febrero y en julio) más duplicación del Fondo de Incentivo Docente (Fonid) que paga el Estado nacional, y que pasaría de los actuales $ 500 mensuales, a $ 800 con el salario de febrero y $ 1.000 en julio.